Todos los días en artículos y reuniones me encuentro con información sobre las famosas «Generaciones» que aunque se basan en una definición basada en algunos hechos históricos mundiales como puntos de inflexión, la nueva era tecnológica se ha convertido en la base para definirlas; pero el principio básico se basa en los años de nacimiento de las personas, es por eso que siempre me sorprendo cuando en lugar de fijarse en ello, muchos usan simplemente los rangos de edad, así que debemos recordar que lo normal es que todos vamos creciendo así que dichos rangos convendría renovarlos cada año que pasa.
El ejemplo más claro sucede cuando hablan de la tan «trillada» Generación de los Millennials, lo más común es que hablen de personas 18-34 años, pero dicho rango solo aplica hace cerca de 5 años cuando fue el boom de la misma, pero a hoy (2017) deberíamos estar hablando de personas a partir de los 23 años, allí es donde al igual como va evolucionando todo, deberíamos ir actualizando las edades; porque son tan dinámicos estos cambios que ya existen dos generaciones más para ir observando, los Z y como se acabaron las letras ahora han iniciado con los «Alpha»,
Así que me tomé el trabajo de consolidar la información de dichas generaciones, solo en su definición y puntos de cambio, por supuesto existen pequeñas diferencias entre fuentes, pero estas son las definiciones más similares que encontré:
Para finalizar por supuesto quiero aclarar que hasta aquí sólo me detengo en la clasificación de las generaciones por los límites por edades, pero también es cierto que en muchos textos se profundiza más en el trasfondo de dichos grupos desde lo actitudinal y comportamental que no limita a las personas por su edad sino los define por la forma de pensar y actuar.
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